Publicidad y regalos empresariales

Son muchas las formas que hoy tenemos de difundir la marca de una empresa, una forma es a través de los obsequios empresariales, una excelente manera de mostrar a sus clientes que los aprecia de una manera genuina y reflexiva, como así también la cartelería, banners, muros promocionales, enrollables, mostradores, expositores, además brindan un excelente retorno de la inversión al fortalecer las relaciones que conducen a más negocios sostenidos, puede conocer las distintas opciones en la web de banderalia

 

El principio rector de los soportes publicitarios y los regalos empresariales e resume mejor en un viejo adagio: "La gente olvidará lo que dijiste, olvidará lo que hiciste, pero nunca olvidará cómo los hiciste sentir".

 

Grandes obsequios corporativos hacen que sus clientes sientan que se preocupan por ellos, que piensan en ellos y que valoran su relación con ellos.

Ese es el legado de un gran regalo.

Por un lado, esto significa que debe pensar un poco en su estrategia de regalos corporativos, lo que significa pensar más allá del calendario de pared y los bolígrafos de marca.

Por otro lado, esto significa que su regalo no necesita romper el banco, y en realidad no debería, como verá en un momento.

 

Un regalo empresarial no se trata de ti, se trata de tu cliente.

El regalo debe ser relevante y útil para ellos como individuos.

Debe mostrarles que valora su negocio y debe mostrar que piensa en algo único para ellos.

Haga esto bien y pensarán en usted y en su empresa cada vez que lo usen o lo disfruten.

 

Un regalo de marca como el bolígrafo tradicional o el calendario de pared es en realidad el donante que le pide un favor al destinatario del regalo: “¿Podrías colgar este calendario marcado con el logotipo de mi empresa en tu pared para que tus clientes lo vean? "

 

Agregar un toque personal

Cada aspecto de su regalo debe demostrar consideración, desde el paquete hasta el mensaje.

Considere un empaque único que asegurará que su regalo atraiga la atención incluso antes de abrirlo.

 

Asegúrese de incluir un mensaje personalizado, escrito a mano si es posible, para demostrar que su cliente está recibiendo un mensaje y un regalo que ha sido cuidadosamente diseñado para ellos, en lugar de comprar un regalo a granel, escribir un mensaje uniforme y enviar el mismo regalo a su lista completa de clientes.

Un toque personal para un regalo corporativo es aún más distintivo en una era cada vez más digital.

 

Una relación a largo plazo

Los mejores regalos vienen sin condiciones.

Resista el impulso de planificar una llamada de ventas inmediatamente después de enviar un regalo.

No desea que su cliente sienta que está tratando de comprar su negocio.

 

En cambio, concéntrese en construir buena voluntad a lo largo del tiempo para que los obsequios corporativos encajen en una estrategia más amplia de participación del cliente.

Esto significa tomarse el tiempo para reconocer cuándo una llamada telefónica o un correo electrónico que no es de ventas en el momento oportuno para desearles felices fiestas, felicitarlos en un aniversario de la compañía o felicitar a su nuevo sitio web puede ser de gran ayuda para mostrar a sus clientes que le importan ellos y valorarlos más allá de la venta rápida.

 

Hay demasiadas cosas

Puede pensar que un generoso regalo a su cliente le dice que valora su negocio.

Sin embargo, su cliente puede preguntarse cuánto beneficio se incorpora a su precio para permitirse esa generosidad.

 

El valor de un buen regalo va mucho más allá de su valor en dólares.

La consideración supera los gastos a la hora de determinar el regalo perfecto.

En un sector donde los clientes a menudo intercambian regalos, esto también alentará a sus clientes a centrarse igualmente en la creatividad y la consideración sobre el precio cuando se trata de dar regalos.

 

Un tamaño no siempre se ajusta a todos

Dependiendo de su sector, sus clientes y el regalo, puede ser perfectamente adecuado darles a todos sus clientes el mismo regalo.

Pero en lugar de adoptar automáticamente ese enfoque, considere un enfoque alternativo que se centre en sus clientes ancla a largo plazo y de alto potencial.

 

Con este enfoque, es mejor que piense más en un número menor de obsequios para sus clientes de alto impacto, en lugar de enviar el mismo obsequio a toda su lista de clientes, incluidos los clientes que probablemente no sean clientes habituales.

 

Independientemente del enfoque que adopte, asegúrese de que los registros de sus clientes estén actualizados.

Todo el pensamiento en el mundo se puede deshacer si envía el regalo a una oficina que su cliente dejó vacante hace seis meses, o si dirige el regalo a un empleado que ya no trabaja allí.

Revise su lista de clientes antes de enviar obsequios para asegurarse de tener las direcciones postales, los nombres y la ortografía correctos.

Te agradecerás durante todo el año por incorporar ese esfuerzo en tu estrategia corporativa de regalos.

 

Comuníquese con compañías que se especializan en soportes de publicidad, regalos corporativos y de clientes y empaques de regalos para obtener ideas que garanticen una estrategia exitosa de regalos corporativos.

Estos expertos no solo pueden ayudarlo a encontrar grandes ideas para regalos. 

También pueden ayudarlo a encontrar el equilibrio entre evitar el temido bolígrafo de marca y al mismo tiempo asegurarse de que la marca y el mensaje de su empresa estén presentes en el embalaje que elija, el mensaje que incluya y otros elementos periféricos que empareje con cada regalo personalizado.